EXECA - Executive Coaching Academy

Master Coach - Tematyka

 PROGRAM MASTER COACH-BIZNES TO DWA NIEZALEŻNE OD SIEBIE MODUŁY PROGRAMOWE

WAŻNE INFORMACJE O TYM PROGRAMIE

TO JEST PROGRAM DLA OSÓB, KTÓRE

1.  ukończyły podstawowe kursy coachingu, np. "ZOSTAŃ COACHEM" i są zatrudnione w organizacji jako coachowie,

     ale chciałyby poszerzyć swoją wiedzę i warsztat o nowe metody.

2. pracują w organizacji jako liderzy zespołów i chciałyby jeszcze lepiej zarządzać

    poprzez coaching

 3. prowadzą swoją działalność, ale chciałyby współpracować z klientem biznesowym

TO JEST PROGRAM, KTÓRY ZAKŁADA, ŻE UCZESTNICY:

- wiedzą  czym jest coaching i co dzięki niemu można zyskać, ale wciąż nie wykorzystują

  tego w pełni

- pracują w organizacji, w której chcieliby zacząć działać jako coachowie, lecz nie pozwala

  im się na to

- dbają o swój rozwój zawodowy i chcą czegoś więcej

TO JEST PROGRAM, PODCZAS KTÓREGO UCZESTNICY POZNAJĄ:

- nowe narzędzia i sposoby pracy z różnymi klientami biznesowymi

- zasady coachingu w biznesie

- na czym polega team coaching

- ciekawych ludzi i ich doświadczenia

PROGRAM PROWADZĄ:

1. Trenerzy z wieloletnim doświadczeniem korporacyjnym, dzieląc się z uczestnikami

praktycznymi wskazówkami, służąc pomocą także po ukończeniu programu

MASTER COACH-BIZNES.

2. Warsztat ma charakter interaktywny z wykorzystaniem nowatorskiej metodologii

myślenia pytaniami i wielu ciekawych narzędzi coachingowych.

3. Każdy uczestnik będzie miał możliwość wyniesienia nowej wiedzy, także o sobie

oraz wykorzystania jej zgodnie ze swoim potencjałem i naturalnymi predyspozycjami.

4. Uczestnicy zdobędą unikalne umiejętności, które będą mogli wykorzystywać skutecznie

w swojej pracy i w życiu prywatnym

NASI PROWADZĄCY ZAPEWNIĄ:

- pozytywna energię

- charyzmę i spokój coacha

- konkret i autentyczność

 

 

 

 

MODUŁ I

- PROGRAM NIEZALEZNY OD MODUŁU II

- MOŻE BYĆ STOSOWANY ODRĘBNIE

- KOLEJNOŚĆ MODUŁÓW NIE MA

  ZNACZENIA

 

PROWADZĄCY:

AGNIESZKA-POLARCZYK-BIAŁEK

Podczas MODUŁU I poznasz i dowiesz się:

1. Czym jest coaching biznesowy, Coach wewnętrzny, HR BP Coach, Menadżer Coach,

    Coaching/Mentoring/Doradztwo w Biznesie - różnice i podobieństwa

2. Dla kogo jest business coaching i kiedy warto go wdrożyć

3. Jakie sa zalety współpracy w zależności od tego czy jesteś coachem wewnętrznym

   czy zewnętrznym

4. Na czym polega umowa trójstronna i o czym należy pamiętać podczas ustalania

    kontraktu

5. Po czym poznać gotowość klienta do podjęcia procesu coachingu. Dobór klientów

   w zależności od ich roli w organizacji

6. Jak zmierzyć wartość procesu coachingu czy sesji coachingowej

7. Na czym polega Team Coaching, kiedy i z kim jest stosowany, czym on się

    różni się od coachingu grupowego

8. Jakie narzędzia stosowane są w coachingu zespołowym

9. Jakie są etapy procesu coachingowego, jak długo trwaja sesje, jak

    często się odbywają i ile ich powinno być

10. Jaka powinna być wielkość grupy, oraz jakie predyspozycje powinien

     mieć coach prowadzący  team coaching

 

 

   

 

MODUŁ II

- PROGRAM NIEZALEŻNY OD MODUŁU I

- MOŻE BYĆ STOSOWANY ODRĘBNIE

- KOLEJNOŚĆ MODUŁÓW NIE MA

  ZNACZENIA

PROWADZĄCY:

KATARZYNA WŁOSKIEWICZ

 

Podczas MODUŁU II poznasz i dowiesz się:

1. Jak ważna jest psychologia w biznesie i jaka jest jej rola w coachingu;

    praca z emocjami, inteligencja emocjonalna

2. Jak ważna jest samoocena coacha; pewność siebie w relacji z Klientem

    i jak ją zbudować

3. Jak dopasować coacha do klienta biznesowego i w pracy projektowej

4. Jakie są niezbędne narzędzia  w organizacjach i w pracy projektowej;

    "Shadowing Coaching"czyli obserwacja klienta w jego codziennej pracy

     czy też "Peer to Peer"

5.  Na czym polega "Executive Coaching: z top managementem

6.  Rolę i wagę pytań, będących podstawowym narzędziem pracy coachingowej,

    oraz jak je wykorzystywać do motywującego zarzadzania pracownikami

7. Techniki coachingowe jako narzędzia usprawniające skuteczne zarządzanie

 

Program 2. MASTER COACH LIFE-tematyka
PEWNOŚĆ SIEBIE I POSTAWA Drama i improwizacja w coachingu
Praca z obawami, przekonaniami, lękami
Radzenie sobie ze stresem
Korzyści z medytacji
Ocena ryzyka
Superwizje
SPRZEDAŻ SIEBIE I WŁASNYCH USŁUG Promocja firmy
Strona Internetowa
Portale społecznościowe
Wizytówki
Projekt biura
Marketing
Mój wizerunek (stylistyka)
Sesja "0" z klientem zewnętrznym - jak zbudować relację
Moja grupa docelowa
Moje credo/misja/wizja/wartości
Elevator speech
FORMALNOŚCI BIZNESOWE Aspekty prawne
Zagadnienia księgowo-finansowe
Wszystko o założeniu własnej firmy
Podatki
Odpowiedzialność
Tworzenie budżetu
DZIAŁANIE Przygotowanie tzw. action plan, krok po kroku
Eksploracja zasobów
Narzędzia do pracy z każdym klientem - praca z gadżetami coacha
Zarządzanie sobą
Zarządzanie własnym czasem
Planowanie i analiza błędów
Na co zwracać uwagę i czego unikać